- 1 ноября 2019, пятница
- Хабаровск, Фрунзе 53, М Холл (Сациви, второй этаж)
Командный интеллект или пять пороков команд, которые убьют ваш бизнес
Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
Мало набрать людей в команду. Важно выстроить внутри нее крепкие доверительные отношения☝ Без этого все старания пропадут зря, и команда развалится☠️
О ЧЕМ ПОГОВОРИМ
1. Как «сколотить» крепкий коллектив?
2. Как договариваться в команде?
3. Как поддерживать командные договоренности на высоком уровне?
4. Как добиться истинного дружелюбия в процессе командных коммуникаций?
5. Как повысить вовлеченность людей в успех компании и перестать слышать оправдания в стиле «Мы этого не сделали, потому что нас не обеспечили тем-то и, тем-то»?
6. Как выстроить систему качественной обратной связи на всех уровнях взаимодействия?
НА ТРЕНИНГЕ ВЫ
- Познакомитесь с самой актуальной, на сегодняшний день, техникой командного взаимодействия
- Проведете точную диагностику собственной команды
- Осознаете собственные управленческие ошибки. Проведете работу над этими ошибками
- Овладеете эффективными инструментами коммуникативного процесса
- Поймете, как работать с собственной командой так, чтобы зажигать глаза сотрудников
- Научитесь проводить как развивающие индивидуальные встречи, так и продуктивные общие собрания
- Увидите больше возможностей в работе команды (и каждого отдельно взятого сотрудника) и начнете использовать данный потенциал на 100%
- Узнаете простые, но эффективные управленческие инструменты для ежедневного использования
О СПИКЕРЕ
Екатерина Москова
- бизнес-тренер, эксперт в обучения руководителей и топ-команд (SPB TRAINING, г. Санкт-Петербург)
- специалист по стратегическому развитию организаций и корпоративному обучению.
С 2008 по 2014 г. - создание корпоративного учебного центра с нуля в крупном интернет-провайдере Северо-Запада. Разработка и внедрение корпоративной культуры, налаживание процессов обучения, внедрение системы аттестаций.
С 2014 г. — создание корпоративного учебного центра в газовой компании СПб. Налаживание процессов обучения. Формирование кадрового резерва с нуля, оценка персонала.
Тренинги:
- написала более 30 методических программ по темам: "Розничные продажи", "Эффективная работа с франчайзингом", "Продажи b2b", "Основы телефонного обслуживания", "Сервис", "Управление персоналом", "Эффективная самопрезентация" и т.п.
- провела более 600 тренингов с дальнейшим посттренинговым сопровождением.